طرح-طبقه-بندی-مشاغل

نحوه اخذ طرح طبقه بندی مشاغل فوری در گوگل بسیار سرچ شده است.

طرح طبقه بندی مشاغل چیست؟

چرا باید دریافت شود؟

زمان لازم برای دریافت آن چه مقدار است؟

طرح طبقه بندی مشاغل و الزامات آن

به چهت آگاهی از نحوه اخذ طرح طبقه بندی مشاغل فوری ابتدا باید توضیحاتی در ارتباط با این طرح بدانیم.

طرح طبقه بندی مشاغل طرحیست که توسط کارشناسان اداره کار نوشته شده و میزان حقوق دریافتی کارمندان و پرسنل را براساس قوانین اداره کار بیان میکند.

براساس طرح طبقه بندی مشاغل افراد شاغل در سازمان براساس:

سن

مدرک تحصیلی

تعداد فرزندان

شغل و سمت فرد

میزان سابقه کاری

و…

حقوق و مزایا دریافت خواهند کرد.

افرادی که در سازمان ها مشغول به فعالیت هستند معمولا پس از دریافت طرح طبقه بندی مشاغل با افزایش حقوق و مزایا مواجه میگردند.

به همین سبب سازمان ها کمتر به دنبال دریافت طرح برای سازمان خود می باشند.

طرح طبقه بندی مشاغل را میتوان در ۴۸ ساعت تهیه و تدوین کرد.

پس از طراحی طرح بایستی روال تاییدیه آن انجام گردد که از طریق اداره کار مقدور می باشد.

لازم به ذکر است طرح ها یکساله بوده و هر سال بایستی تمدید گردند.

طرح طبقه بندی مشاغل و مجوز اداره کار

یکی از مواردی که سازمان ها را مجبور به دریافت طرح طبقه بندی مشاغل میکند ، دریافت مجوز اداره کار است.

مجوز اداره کار برای سازمان ها الزاماتی را تعیین می کند که به واسطه آن بایستی سازمان موارد زیر را در نظر بگیرد:

  • محیط کاری با حداقل ۲۰ متر متراژ
  • بیمه پرسنل حداقل برای یک منشی
  • تهیه و تدوین طرح طبقه بندی مشاغل
  • آموزش مدیران و صاحبان امضا

و…

بنابراین در صورتی که سازمانی به دنبال دریافت مجوز اداره کار باشد باید طرح دریافت کند.

مشاوره دریافت طرح طبقه بندی مشاغل

جهت مشاوره دریافت طرح طبقه بندی مشاغل می توانید با کارشناسان ماهران باتاب فردا در ارتباط باشید.

مشاورین ما در این حوزه می توانند بهترین راهنمایی ها را خدمتتان ارائه دهند.

جهت کسب اطلاعات بیشتر با ما در تماس باشید.

 

0 پاسخ

دیدگاه خود را ثبت کنید

تمایل دارید در گفتگوها شرکت کنید؟
در گفتگو ها شرکت کنید.

دیدگاهتان را بنویسید